渠道销售总监的具体内容（通用17篇）

渠道销售总监的具体内容 篇1

职责：

1、针对公司业务目标制定智能互联网行业城市很火热招商计划，拓宽城市合伙人渠道和业务拓展计划;

2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划，能强有力的将计划转变成结果;

3、分析城市销售渠道的市场潜力、销售数据与销售费用，控制盈亏平衡，确保销售业绩的达成;

4、负责合伙人大客户以及重要资源的客情关系拓展及维护;

5、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍，建设和管理高素质的营销团队;

6、建立、健全销售部各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;

6、进行商务谈判、提供报价和操作方案，起草、签订合同，跟进合同的执行情况;

7、针对核心大客户进行业务策略制定，推进策略落地;

任职要求：

1、本科及以上学历、市场营销、管理学等相关专业;

2、从事销售工作3年以上，交通、消防、安防同等职位工作经验2年以上;

3、良好的行业渠道资源、分销、建材、智能家居等渠道经营优先;

4、良好的沟通协调及团队作战能力、具备独立完成项目的能力，有独立成功操作百万级别项目的经验;

5、有敏锐的市场捕捉和判别能力，较强的观察力和应变能力。

渠道销售总监的具体内容 篇2

职责：

1.执行公司的战略规划以及年度经营计划，分解实施渠道目标，完成渠道销售任务;

2.通过三甲医院、私立医院、体检中心、健康管理等相关渠道，挖掘开发新客户，按时完成公司的渠道销售任务;

3.负责华东的渠道拜访，与各大医院生殖中心、妇产科等相关科室保持良好的合作关系;

4.组织开发多种合作方案与手段，开展片区内的客户销售会议或展会活动;

5.参与市场调研，策划参加行业内学术会议，掌握市场动态，熟悉行业状况并有独特见解;

6.深入了解生殖行业，把握最新销售信息并反馈给公司，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据;

7.完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。

岗位要求：

1.专科以上学历，生物或医学类等相关专业优先;

2.思维敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力;

3.具有5年或以上生殖中心、妇科、产科销售经验，熟悉医药、医疗领域运作，;

4.有良好的职业操守，有强烈的学习能力及上进心;乐于接受挑战，希望在医学营销领域有所作为;

5.较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;

6.从事过IVF领域、产科、海外医疗产品的销售工作者优先;

渠道销售总监的具体内容 篇3

职责：

1，根据公司经营战略目标，确定部门销售工作目标与实施计划，进行销售预测，制定部门年度经营预算，完成公司制定销售目标任务;

2，制定切实可行的区域销售拓展策略和计划，并定期确保销售计划的执行依据各区域、行业销售目标的达成;

3，负责重要项目的合同谈判及签订;

4，建立和管理销售队伍，招募、培训、激励、考核下属员工，提升部门工作效率;

5，支持下属员工完成下达的任务指标，领导团队达成季度及年度销售目标;

任职要求：

1，连续5年IT公司销售总监工作经验;

2，有一定的客户资源，有IT硬件渠道销售者经验优先考虑;

3，具有较强的管理能力，判断和决策能力，人际沟通协调能力、计划与执行能力;

4，有较强的责任心，正直诚实;

渠道销售总监的具体内容 篇4

职责：

1、针对公司业务目标制定行业招商计划，拓宽招商渠道;

2、渠道销售相关制度及工作流程的建设与完善;

3、负责收集目标商户信息，完成代理商、经销商开发、管理以及维护工作;

4、负责招商后的跟踪服务，协助解决合作代理商、经销商各类业务问题。

5、组建并管理渠道销售团队，带领团队完成各项业绩指标;

6、总经理交办的其他与岗位工作相关事宜。

任职要求：

1、大专及以上学历，28-40岁，性别不限。

2、五年及以上市场销售经验，有3年以上渠道销售及团队管理经验。

3、熟悉招商工作，善于渠道开发、管理及维护;

4、能独立制作招商方案和开拓市场;

5、对人工智能、智能硬件行业有一定了解，有相关渠道资源优先考虑;

6、有团队建设、管理能力，能从零开始组建团队。

渠道销售总监的具体内容 篇5

职责：

1、根据公司业务发展需要及市场特点，制定相关产品销售策略及业务拓展计划;

2、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现市场占有率和销售目标;

3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的客户关系;

4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;

5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。

任职资格：

1、本科以上学历。

2、3年以上销售管理工作经验，5年以上销售工作经历。

3、能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略;

4、扎实的文本功底，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力;

5、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力;

6、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力。

渠道销售总监的具体内容 篇6

职责

1.规划整体渠道策略及运作模式执行销售和市场推广方案;

2.制定渠道策略，提供渠道服务支持;

3.及时沟通客户，反馈市场信息，做出处理意见;

4.管理客户关系，完成销售任务。

5.协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户;

6.上级安排的其他事务。

任职资格

1.本科及以上学历，有渠道经验，市场营销相关专业的优先;

2.具备良好的渠道客户关系管理能力，以及合理的目标设定和评定能力;

3.熟悉产品市场营销渠道开发和建设的业务，有良好的沟通技巧和语言表达能力及独立工作能力，良好的市场判断力和开拓能力;

4.具有较强的观察力、应变能力;

5.具备把握方向和大局的能力，良好的团队合作精神，思路清楚、乐于接受挑战。

渠道销售总监的具体内容 篇7

职责：

1、制定渠道销售策略，带领团队完成销售任务目标;

2、组织销售团队销售活动，完成计划任务及各项考核指标;

3、负责向渠道客户传达企业政策及信息，维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

4、制定有效的渠道激励考核，对所辖团队进行培训和进行日常工作管理;

5、提供渠道服务支持，协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。

任职要求：

1、从事渠道销售及经销商管理工作5年以上;

2、良好的业务拓展能力，特渠开拓能力强，有特渠资源者优先;

3、良好的沟通技巧和说服能力，并能承受较大的工作压力;

4、良好的团队合作精神、敬业精神、有独立的分析和解决问题能力;

5、思维敏捷、责任心强、诚实正直、能吃苦耐劳;

6、有礼品、保健品、运动健身类用品渠道资源者优先考虑，相关智能电子类者次之。

渠道销售总监的具体内容 篇8

职责：

1、 制定证券投资基金销售策略及销售计划，拟定具体的产品发行方案;

2、 负责面向机构以及高端客户(私募、银行、信托、券商等)的营销拓展工作，根据公司整体销售计划推进销售工作，达成既定目标;

3、 负责机构以及高端客户的日常服务和维护工作，拓展高净值客户，拜访机构企业，拓展机构项目业务;

4、 建立和维护与各金融机构的良好合作关系

基本要求：

1、 金融、经济、管理、营销类等相关专业本科或以上学历;

2、 5年以上金融相关行业工作经验，并有组建基金销售团队的能力;

3、 熟悉资本市场各类标准/非标投资产品，了解市场行业信息及动态，具有敏锐的市场意识;

4、 有丰富的股票基金推广渠道资源，具募集和管理资金的能力，能独立带领团队开发客户;

5、 具有开拓精神和团队合作意识

渠道销售总监的具体内容 篇9

职责：

建立和维护全国的增值代理商体系;

搜集和建立潜在代理商数据库，代理商的分类管理和合作关系的推进;

挖掘并引导客户需求，独立面向客户进行产品的价值传递;

推动与代理商合同签署等，完成营销中心下达的产值任务;

负责代理计划制定、实施、总结;

完成代理商团队的销售培训和指导;

完成上级交给的其他临时工作。

任职要求：

本科以上学历，计算机、市场营销、管理、建筑相关专业优先;

从事过代理商模式优先考虑;有软件或BIM咨询代理商资源优先考虑;有两年以上的软件销售经验优先。

较强的组织协调能力和沟通能力，具有良好主动的服务意识和团队协作精神。

有一定的抗压力，良好的自学能力和独立解决问题的能力，有进取和乐观态度。

渠道销售总监的具体内容 篇10

职责：

1、进行产品和渠道销售团队建设和团队管理;

根据公司政策和产品，制定公司渠道营销策略。

2、根据公司政策和产品，制定公司渠道营销策略，完成公司产品销售推进，达成销售、收款目标;

3、管理中间商和终端客户资源，通过相关渠道获取商务信息，并予以跟进;

4、提升所负责团队整体销售水平和能力，并协助本部门销售经理达成分解到人的销售额目标;

5、对个人及团队的年度目标达成负责。

任职要求：

1、大专及以上;计算机相关专业。30-40岁

2、独立开发产品销售渠道的能力、具备良好的产品和渠道管理能力;

3、有行业信息化或人工智能产品及渠道销售管理岗位工作经验5年以上;

4、有成功销售500万以上销售案例(提供材料证明)。

5、较强的市场拓展能力和商务沟通能力。

6、有相关渠道(渠道商、集成商、门店、项目中间商等)资源者优先。

7、工作责任心强，具有良好的沟通能力，有较强的抗压能力。

渠道销售总监的具体内容 篇11

职责

1、根据公司年度整体业务目标，建立和发展汽车美容类和汽车电子产品渠道代理商、加盟商，树立并强化NT品牌在渠道业务领域的影响力;

2、新产品推广。4S店、综合修理厂、集团经销商、出行公司等渠道客户开发与合同签订工作，大客户合作伙伴关系维护;

3、销售营销方案及活动政策制定。提升合作伙伴的销售量和销售人员的单店目标

4、责产品相关市场、竞争等信息分析，落实各种组合策略，确保营销计划有效进行;

5、密切关注客户满意度，及时作出整改，保障并不断提升服务品质和市场价值;

6、确保月度分析报告推送给店总、销售经理等相关业务人员，同时做好工作反馈;

任职资格

1、 8年以上汽车行业工作经验、其中5年以上大型汽车经销商集团销售或区域渠道开发经验

2、 具有丰富的渠道客户资源和各大汽车集团经销商关系资源

3、 较强的市场开拓能力及对客户关系的把控能力、商务谈判能力

4、 熟悉汽车电子和汽车美容市场

渠道销售总监的具体内容 篇12

职责：

1、收集、分析市场数据，推动公司销售业务，根据公司战略目标，组织完成公司整体渠道销售计划，高等院校智慧教育产品市场的拓展和销售工作，完成指定产品的销售任务。

2、根据公司产品特点及人物要求，制定渠道政策体系，组织、制定并实施渠道部销售管理策略及流程计划，负责区域内公司产品经销商/代理商招募、销售管控和业务支持，布局经销商/代理商销售网络，带领团队完成公司制定的销售业绩考核;推进公司产品在各高等院校的市场应用;

3、建立健全所在区域销售团队，主动开拓高等院校用户市场，并建立新的代理商渠道伙伴关系;

4、通过专业化的渠道管理能力，提升区域内代理商队伍的业务能力，激励并帮助代理商进行市场销售，完成销售目标，扩大公司产品的市场占有率;

5、定期整理、总结渠道经验，并推动内容、活动与产品的流程和标准，及时作出相应的调整改进方案。

任职要求：

1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、计算机及相关专业，至少5年以上高校人工智能产品销售经验;

2、有知名软件行业和高等教育信息化产品渠道销售经验优先;

3、有敏锐的市场触觉，思路敏捷; 需求分析、方案设计及演示讲解能力强;

4、具备优秀的数据分析、市场分析、客户分析、市场营销策划与推广能力，有大型营销活动成功经验。具有一定的市场策划、品牌建立和推广、创意策划、优秀的文案能力;

5、勤奋，能吃苦，愿意接受挑战，能够接受出差。

渠道销售总监的具体内容 篇13

职责：

1、收集室内设计公司资源，开发拜访室内设计师，推荐公司产品，以达成销售目标

2、找寻搜索目标楼盘，开发拓展高端楼盘客户资源，建立稳定的销售渠道

3、独立完成客户的上门拜访工作，尤其是重要客户，并达成公司要求的销售指标

4、在各类展会、媒体宣传活动等多种活动中做好主导及协助等工作

5、搜集市场信息，包括：楼盘信息、竞争对手信息

6、负责在销售渠道内建立良好的公司形象与品牌形象

7、根据公司规划和组织要求，组建渠道拓展团队、制订并执行渠道拓展流程和标准，对团队组织绩效负责

8、上级主管安排的其他工作

岗位要求：

1、5年以上销售相关工作经验，有设计师渠道开发、楼盘开发经验和资源;

2、有团队管理经验

3、形象气质佳，沟通表达能力佳，业务开发能力佳;

5、具备销售企图心和工作抗压性。

渠道销售总监的具体内容 篇14

职责：

1、根据公司战略规划及渠道策略开展渠道开发拓展工作;

2、有效开发、维护、管理渠道商，运用各种策略技能提升渠道商销售效能和市场业绩;

3、完成渠道开发任务指标，完成目标渠道商的挖掘和洽谈合作工作;

4、全面负责渠道商的开发、激励、维护和评估工作，与渠道商保持长期联系;

任职要求：

1、3年及以上渠道销售开拓经验，有市场营销、渠道拓展、地推等相关工作及管理经验，有产品渠道开拓的成功经验优先;

2、熟悉电力产品行业渠道工作模式，有丰富的与渠道商沟通的经验;

3、具备组建团队的能力，优秀的统筹规划与实操能力及良好的沟通协调能力;具有良好的沟通能力及商务谈判能力;

4、做事积极主动，学习适应能力强;

5、良好的团队协作能力。

渠道销售总监的具体内容 篇15

职责：

1、经销商发展策略制订：负责全国经销商发展策略制订和实施

2、经销商激励政策制订和预算管理：经销商激励政策设计、管理和实施，并管理年度经销商运营预算

3、经销商日常运作管理：经销商日常运作流程设计和优化，协调相关部门使经销商管理项目日常运作顺畅执行

4、其他经销商管理项目：根据公司业务发展需求，推动经销商发展项目和计划的制订和实施

岗位要求：

1、大专及以上学历

2、 3~5年全国经销商管理经验，2年以上实地销售经验

3、 较强的逻辑、策略性思维和计划能力

4、 较好的沟通协调能力和团队协作

5、 结果导向，良好的问题解决能力

6、 熟练运用MS Office软件

渠道销售总监的具体内容 篇16

职责：

1. 组建团队，对团队成员进行培训，加强执行力和提升团队业务水平;

2. 督促组员完成各项工作指标。

3. 负责组员日常业务管理、指挥、监督、检查、落实。

4. 通过会议、陪访，分析组员问题，解决问题，让团队成员更出色的完成工作;

5. 按照月度加盟计划完成区域代理商拓展，根据公司的加盟政策及发展策略;

6. 拓展适合的区域代理商负责客户后期跟进，直至完成加盟签约回款;

7. 配合运营团队完成已加盟代理商的培训以及市场扶持工作;

8. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位要求：

本科及以上学历，市场拓展相关工作经验;

具备3年以上招商加盟工作经验，2年以上团队管理经验;

具有优秀的沟通及管理能力，丰富的市场人脉资源，善于计划及整合利用资源;

有准确的客户分析能力，在对接客户上拥有很强的行业竞争性

气质形象佳，对生活对工作具有热情，能适应偶尔出差;

有互联网/IT服务 相关行业经验者优先考虑。

渠道销售总监的具体内容 篇17

职责:

1. 品牌广告渠道销售团队，制定渠道销售业务目标和计划，分解和实施确保目标的顺利完成，对渠道销售业绩负责;

2. 根据营销战略制订渠道营销组合策略和营销计划，有效实施;

3. 有效地开发、拓展广告代理公司，负责渠道合作沟通和谈判，建立与客户的深度战略合作关系;

4. 与直客团队协作推进项目顺利执行。

任职资格:

1. 本科及以上学历，2 年以上互联网媒体或广告公司渠道销售管理经验;

2. 良好的内外部沟通协调能力，丰富的团队组建和培训能力;

3. 对公司整体渠道营销工作及经营业绩考评有执行力，具备一定的市场分析及判断能力;

4. 工作积极主动，具有较高的职业素养、责任心及团队合作精神，具有优秀的沟通能力及较强的客户公关能力，抗压能力、协调能力强，思维逻辑清晰，能够对业绩展开合理化分析。