教師安全協議書（精選19篇）

教師安全協議書 篇1

為了加強幼兒園與家庭合作，達到幼兒園教育與家庭教育同步，促進幼兒健康成長，根據機關幼兒園的實際情況，我們特與幼兒家長簽訂如下協議：

一、關於幼兒就餐問題：

1、幼兒園早餐時間是8：00，請您早上8：00前(最好能提前十分鐘)一定將孩子送到幼兒園，以及時就餐。

2、8：00前各班均有老師在班裏接待家長，以便您能及時和老師交待孩子因健康原因等特殊情況需要老師協助的事宜。

3、超過8：00老師可能將牛奶、豆漿或稀飯勻給其他幼兒，既使有稀飯等也已經涼了，孩子吃後會不舒服。

4、為了孩子的健康，家長不得進入幼兒園餐廳。

二、關於幼兒衣物：

1、幼兒因天氣不好所帶雨衣、雨傘等雨具，家長在送孩子時要帶回，以免放在幼兒園家長拿錯、自動雨傘意外傷及幼兒等事故發生。

2、幼兒平時所有衣物和玩具，如帽子、外套、小圍巾等，因幼兒多，容易丟失、拿錯，請家長寫上孩子的姓名(只做標記，別人難以區分，最後剩餘的小件衣帽，馬夾經常無人認領)。幼兒入園時不要帶貴重玩具和易造成傷害的玩具，以免丟失或造成傷害。

3、幼兒園提供的幼兒午休用品，免費使用，家長帶回洗曬時丟失者，按價賠償，全套50元。

三、關於接幼兒離園：

1、幼兒離園關係到幼兒的安全，家長要固定一個或幾個家庭主要成員接幼兒離園，有特殊情況要別人代接的，要提前和幼兒園老師聯繫。另有特殊情況，要早和班內教師打招呼。

2、如無特殊情況，不準隨意接孩子離園，有特殊情況必須中途接、早接的，傳達室一定要盤查清楚，班裏老師要問明情況，家長必須耐心合作。

3、接幼兒離園，家長要提醒幼兒主動和值班老師“再見”。

四、關於幼兒安全事故問題：

1、家長要按規定送幼兒入園，必須將孩子送到園門裏，孩子有病或身體有某種特殊情況的要當面和老師交待清楚，不得隱瞞，以免造成危險。

2、為安全起見，家長不要給孩子穿長帶子鞋、長帶子衣服和帶有可能傷害幼兒身體、皮膚飾物的衣服。

3、國家已於20xx年9月1日開始實施《學生傷害事故處理辦法》，幼兒在正常活動中出現較大意外事故的，按《學生傷害事故處理辦法》處理。

4、為減少爭端和損失，幼兒園每年在9月份開始組織幼兒集體加入學生意外保險，每年12元，家長如有特殊情況不願入保，請提前與幼兒園聯繫，否則視為同意。

5、幼兒園的小朋友之間玩耍的過程中，難免有這樣那樣的爭執、矛盾，產生一些小的磨擦也是難免的，家長之間要相互包容。如有特殊情況要儘快找老師反映，不得擅自找孩子解決。如因此造成惡果的，責任自負。

五、為了幼兒園的安全，早上7：50—8：20、中午10：40—11：20幼兒進餐時間、中午幼兒午休時間家長不得要求進入幼兒園。

幼兒園安全，和諧的教育教學環境，要靠家長和幼兒園共同營造，希望家長能積極配合我們的工作。

如無意見，請主要家長簽名後交給孩子所在班老師。

龍城市市直機關幼兒園(章)

幼兒家長簽名：

20xx年X月XX日

教師安全協議書 篇2

為加強提前到幼兒園及學校就業實習畢業生管理，強化畢業生遵紀守法，誠信為人處事，提高安全防範能力，增強人身財產安全，學校與學生制定如下安全自律協議：

一、學生參加就業實習，必須按程序進行，學生本人以書面形式想本班班主任提出申請，並經就業辦、家長、政教處和校領導同意批准後，方可離校，否則按退學處理。

二、學校負責安置工作，學生也可自己選擇真實的用人單位。

三、學生進行就業實習，必須經得家長同意，否則不得提前離校。

四、參加就業實習後要隨時與班主任及就業辦保持聯繫，在通訊方式發生改變時，及時通知班主任。

五、學生就業實習期間要嚴格遵守國家的法律、法規，若出現違法犯罪行為，學校將按規定處理。

六、就業實習期間必須遵守就業實習單位的各種規章制度和安全要求，不盲目擅動，不私自外出，徹夜不歸，確保安全。

七、遵守教師職業道德及行為規範，愛生敬業，刻苦學習、鑽研業務、追求上進、創新發展。

八、自覺維護學校利益，不許從事身份不符的工作，不準參加傳銷和有色危害社會的活動。

九、不準私自離崗，擅自毀約，否則學校延發畢業證或不發。

十、不準體罰和變相體罰孩子，遵守社會公德，文明禮儀。

十一、注意日常生活安全，不到危險地帶游泳，不到無證攤點就餐，不坐農用無照車輛，遇事冷靜，保管好個人財務。

十二、維護公共秩序，遠離黃、賭、毒，不觀看、傳播反動、淫穢、不健康書刊和聲像製品，不酗酒、打架和抽煙。

十三、本協議一式三份，學生，班主任及就業辦各一份。

協議人：

日期：XX年XX月XX日

教師安全協議書 篇3

幼兒人身安全是幼兒園的生命線，孩子的身心健康是每一名幼兒教師的重要職責，為使孩子們能夠快樂、健康的在幼兒園中生活、成長，幼兒園特制定教師安全協議，具體內容如下：

1、安全檢查

教師按幼兒園規定時間到崗後要對幼兒活動區域內的玩具、器械做出安全排查，幼兒來園時，教師必須認真對幼兒的衣物、口袋全面檢查，如發現有下述物品：零食(糖果、果凍等);零用錢;危險物品(如刀具、火柴、細小顆粒物、有毒及危險性玩具用具等);飾物(項鍊、手鍊、耳環等)要及時教育並暫時由本教師保管，幼兒離園時交與家長並給予提醒。若由於教師排查不細、處理不當引發安全事故，由教師承擔責任。

2、迎送要求

教師必須嚴格遵守幼兒園作息時間，按時到幼兒園規定地點迎、送幼兒，迎送過程完全憑接送卡。當幼兒接送人發生更換時，教師要及時與其父母取得聯繫，認可後方可履行交接手續。如有幼兒在規定時間內沒到園，教師應聯繫家長詢問原因，掌握幼兒安全狀況。

3、反饋訴求

在交接過程中家長對於幼兒身體狀況、生活需求的陳述要認真聽並做好記錄，當完成家長的訴求時，應及時給以答覆。

4、保育要求

教師與家長完成幼兒交接後，教師要根據幼兒年齡特點安排設計活動，並根據本園實際對幼兒在園活動實行無縫隙監護，教師不得謾罵、侮辱、體罰、變相體罰幼兒，幼兒入園至離園時間段的安全完全由所在班級教師負責。

5、離園要求

對於沒有按時接走的幼兒，教師應陪同幼兒耐心等候、與家長溝通聯繫，在家長未到園這段時間幼兒的安全仍由教師負責;教師還應負責協助門衞勸説本班未帶孩子離園的家長儘快離開園所。

6、監督接送

教師對於本班幼兒的接送人、接送方式必須掌握並做好監督工作，當不符合接送要求時，教師要予以警告。

7、聯繫溝通

教師在接手班級時，要掌握幼兒詳細的家庭住址和聯繫電話，並將自己的電話告知家長，聯繫方式如有變更及時通知，確保家園聯繫暢通。

8、未盡事宜

教師除遵守以上協議外，對於其它未盡事宜要嚴格按照上級要求及幼兒園規章制度履行職責。

幼兒的安全牽繫千家萬户，教師的責任意識與之息息相關，希望幼兒教師引起高度重視，杜絕一切安全責任事故的發生。對於幼兒教師不遵守以上協議及其它規章制度而發生的意外事故必須承擔責任，並取消全年評優評模，考核末位，情節嚴重追究法律責任。本協議自簽字之日生效。

幼兒園名稱：

教師姓名：

20xx年11月27日

教師安全協議書 篇4

甲方：

委託代表人：

乙方： ，男，漢族，年齡XX歲，身份證號碼：

因乙方在甲方工地發生工傷事故，甲乙雙方經過友好協商，綜合考慮乙方的家庭狀況和甲方的實際情況，在合理合法、互讓互諒、平等自願的基礎上，達成如下協議：

第一條 本協議是根據國務院《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》、《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》及其他相關規定達成，甲乙雙方完全知悉、理解這兩個條例及其他相關規定的內容，清楚乙方工傷的賠償項目及數額。

第二條 乙方系甲方 工地僱員，在20xx年X月XX日在工地受傷，經龍華人民醫院治療。甲方因乙方受傷事宜，已經支付醫療費、生活費等費用X元。

第三條 雙方依據有關法律法規之規定，協商賠償款總額為人民幣壹拾肆萬元，乙方清楚並同意上述賠償款已包括但不僅於一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費、以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要康復費、護理費、後續治療費，並已包含支付乙方及其家屬的精神損害撫慰金等一切賠償款。

第四條 各方的身份情況及保證情況：

1、甲方向各方陳述和保證如下：

（1）其是一家依法設立並有效存續的有限責任公司；

（2）其有權進行本協議規定的行為，並已採取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本協議；

（3）本協議自簽定之日起對其構成有約束力的義務。

2、乙方向各方陳述和保證如下：

（1） 其有權進行本協議規定的行為，並已採取所有必要的行為簽訂和履行本協議；

（2）乙方在簽訂本協議時，已充分了解本協議處理事項，並在平等自願的情況下籤訂本協議，乙方保證在收到上述賠償款之後，不以任何理由向甲方或其他任何人主張其他任何補償；

（3）本協議自簽定之日起對其構成有約束力的義務；

第五條 違約責任如果任何一方違反本協議，則該協議無效。任何一方均可向人民法院提起訴訟，如果一方違反其在本協議中所作的陳述、保證或其他義務，而使其他各方遭受損失，則其他各方有權要求予以賠償。

第六條 保密條款一方對因本次工傷賠償而獲知的另一方的商業機密或個人隱私負有保密義務，不得向有關其他第三方泄露，但中國現行法律、法規另有規定的或經另一方書面同意的除外。

第七條 本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章後生效，均具同等法律效力。

甲方：

乙方：

委託代表人：

20xx年X月XX日

教師安全協議書 篇5

甲方：

乙方：

甲、乙雙方因乙方工傷事故賠償問題，經自願、平等協商一致，簽訂本協議，並嚴格按照本協議書條款執行：

1、乙方於今年進入甲方維修隊任職雜工員工。於20xx年5月19日在深圳市工程施工時，由於乙方擅自操作抽水機並導致其右手被嚴重擠傷（第2—5指毀損傷）。後甲方及時送往深圳市X人民醫院接受治療，治療期間甲方派專人對乙方進行護理，並已支付其在工傷治療期間的一切費用（含醫療費）。現已癒合出院。

2、現乙方要求甲方就上述工傷事故給予其賠償並提出離職。雙方經協商一致，確定由甲方支付給乙方一次性工傷賠償款（包括後續醫療費、工傷傷殘補助金、一次性醫療和就業補助金、工傷期間工資、護理費、經濟補償等各項費用）共計人民幣貳拾萬元整（現金付款），以終結雙方有關工傷事故賠償問題的一切權利義務關係，並放棄追究甲方的一切法律責任。自簽訂本協議之日起，乙方不得就上述賠償問題另行主張任何權利，甲方也不再承擔任何義務。如乙方違背上述約定給甲方造成損失，甲方將依法追究乙方賠償責任。

3、甲方應在簽訂本協議後三天內一次性向乙方支付上述賠償費，乙方自收到甲方的賠償款之日搬離甲方維修隊。

4、本協議自簽訂時生效。

甲方（簽字）

乙方（簽字按手模）

20xx年8月19日

教師安全協議書 篇6

為確保公司職員因工作外出辦事期間的人身安全、增強職員安全意識、嚴格責任界限。根據國家有關法律法規，結合公司實際情況，就安全事宜約定如下：

一、甲方責任

1、乙方在甲方任職期間，甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。

2、甲方提供乙方完成工作所需相應的安全防護用品。

3、制定相關安全規章制度、規定。定期舉辦安全學習培訓，做好安全教育。

二、乙方責任

1、嚴格遵守國家法律、法規和公司各項安全規章制度、管理規定，積極參加甲方組織的各項安全活動。牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，積極防範各類安全事故的發生。

2、自願接受甲方舉辦的安全培訓學習，增強安全防範意識，做到“三不傷害”(即不傷害自己，不傷害他人及不被他人傷害)

3、外出期間發生安全事故，及時向甲方報告，並積極做好求援，配合相關部門做好處理工作。

4、外出工作期間，嚴格按照甲方指定路線、地點出行。未經甲方相關部門負責人許可，不得私自改變出差路線、目的地或外出遊玩、探親等活動。

5、外出使用交通工具時，嚴格按甲方要求乘坐相應的交通工具。不乘坐無牌、無證、超載的車輛和非客運車輛。

6、嚴格遵守交通法規，杜絕交通意外的發生。

7、外出住宿時，遵守賓館、酒店的管理制度，做好防火、防盜等安全措施，保管好自己的財物。

8、外出工作期間應舉止文明，不酗酒、不打架、不賭博，不參與各種非法活動。認真瞭解並尊重當地的鄉俗民風，避免與客户、陌生人發生任何形式的衝突。

9、注意飲食安全，不食用對健康有害的食物、飲料，不到沒有衞生許可證的攤點就餐。

三、其他約定

1、本協議期限：自簽訂之日起，至乙方終止與甲方的勞動合同止。

2、協議簽訂範圍：凡在甲方工作的人員(包括試用期間簽訂試用期勞動合同的員工)均應簽訂本協議。

3、一方未按此約定履行的，應承擔相應責任。

甲方(蓋章)：

乙方(蓋章)：

20__年_月__日

教師安全協議書 篇7

北京市八十中學學生公寓管理處(甲方)

住宿生(乙方)：

根據我校現行情況，學生住宿密度較大，數量之多。學生住宿中的安全，是我校校領導和有關部門非常重視，和關注的問題。為保證宿舍樓內的安全，由八十中學學生公寓管理處與住宿生簽定協議如下：

1. 提高警惕，加強安全意識，注意防火、防盜、防壞人，杜絕安全隱患，做到安全保衞工作人人有責。

2. 宿舍內禁止存放貴重物品，私自存放如果丟失責任自負。

3. 宿舍內無人時，一定要關好門窗，住宿生不得亂串宿舍，不得帶外人進入宿舍。如果發現外人混入，請立即報告生活老師。

4. 宿舍內嚴禁使用各種自帶電器(電爐子、電熱杯、電吹風、電熨斗、電褥子、電蚊香、火柴、蠟燭、鞭炮、收錄機、打火機、熱得快、接線板等)，一經發現，立即沒收並嚴肅處理。

5. 禁止攜帶劇毒、易燃、易爆及危險品，一經發現，嚴肅處理並取消住宿資格。

6. 嚴禁接觸防火器材，不許私動空調及室內各種插座。

7. 嚴禁坐窗台、跨越窗户，不許上樓頂;違者嚴肅處理並取消住宿資格。

8. 對不辦請假手續，夜不歸宿者，將予停宿。

9. 天黑後在校園內行走，要結伴而行。

10. 未盡事宜，協商解決。

應急電話：

火警119;

匪警110;

急救中心120。

此協議一式二份，學生留存一份，學校存檔一份，雙方簽字、蓋章後生效。

甲 方：八十中學學生公寓管理處(蓋章)

乙方姓名： 高XX年級XX班

簽字日期：20xx年X月XX日

教師安全協議書 篇8

甲方：學習部外出旅遊各成員乙方：負責人(潘榮勇)

第一條：甲方由乙方帶隊外出旅遊取於自願，並承諾遵守本協議之規定。

第二條：甲方旅遊可能出現的個人安全、經濟等問題，乙方不承擔任何責任，由甲方自己承擔。

第三條：甲方不得擅自離開團隊，給集體或團隊帶來不必要的麻煩，否則後果自負。

第四條：在旅遊期間發生事故，甲方使本人或他人人身、財產等造成的傷害，乙方不承擔任何責任。

第五條：甲方應切實注意個人財產安全，不得非法佔有他人財物，因自身原因保管不善而造成財產損失的，由甲方自行負責，乙方不承擔任何責任。

第六條：如甲方給他人造成損害的，由甲方個人承擔一切賠償責任。

第七條：甲方應切實嚴格遵守交通規則，出現交通事故的，由肇事方負責，乙方不承擔任何責任。

第八條：本協議一式三份，乙方兩負責人各一份，甲方(學習部外出成員代表)一分。

第九條：本協議自甲乙雙方簽字後方可生效，乙方確定甲方也返回學校後自動解除。

甲方簽字： 乙方簽字：

教師安全協議書 篇9

甲方：雲南印象城企業管理有限公司(以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡稱乙方)

為了構建和諧平安的社區，保證甲、乙雙方在租賃期內經營有序安全，根據安全、消防、治安等法律法規規定，經甲、乙雙方充分協商，特簽訂本安全責任書。

一、本安全責任書的時效為乙方簽訂房屋租賃協議起至乙方將房屋歸還甲方之時為止。在該有效期內，甲、乙雙方各自承擔各自應負的責任。

二、甲方的安全責任

1、甲方對承租的外來人員督促其在規定時間內到轄區派出所中報暫住登記，並根據暫住手續辦理房屋租賃一切手續，要求承租人遵守與有關外來人口管理的規定，配合轄區主管部門進行檢查工作。

2、甲方要經常檢查乙方租住人員及房屋的安全防火情況，發現安全隱患及時進行整改，督促乙方遵守消防規定，配置必需的消防設施。

三、乙方的安全責任

1、乙方嚴禁在房屋內存放易燃易爆等危險物品，嚴禁私自亂接電線，私自改造水管等等，杜絕一切產生安全隱患的行為。

2、乙方在經營中不得違反消防安全的相關規定，並按消防規定配備一定數量的滅火器材，服從甲方物業管理，不得在樓道及消防通道停放車輛、堆放物品。

3、乙方不得改變承租房屋的結構和使用功能，如需進行合理的裝修，需經甲方書面同意。乙方退房時不得拆除已做裝修，以免影響房屋正常使用和安全。

4、乙方所租房屋必須進行合法經營，按規定辦理工商、税務、衞生等相關登記手續，否則甲方有權收回房屋並向有關部門舉報。

5、乙方應加強安全知識學習，提高安全意識並有安全措施，所租房屋出現火災，爆炸觸電及任何安全傷亡事故和財產損失，由乙方負全部責任(含給其他租户及甲方造成的損失)。

6、乙方應負責其僱傭人員的安全知識教育和相關從業規範教育，並配備相應的勞動安全用品、護具。乙方與僱員之間發生的勞務、工傷等糾紛由乙方負責。

四、本協議一式貳份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字之日生效，甲、乙雙方應嚴格遵守本協議書，不得違反。

五、本責任書未盡事宜按昆明市有關管理規定執行或雙方協商補充。

此安全責任書與所籤租房協議書同等效力，相互補充。

甲方： 乙方：

代表簽字： 代表簽字：

責任書籤訂時間： 年 月 日

教師安全協議書 篇10

為了加強我校對校外寄宿生的安全管理，使每位寄宿生能夠安全地生活、學習，我校與房東、學生及其家長多方協商達成以下協議：

一、家長在給孩子租房時，不租住有安全隱患的房子，遠離娛樂場所等不利於學生身心健康的環境。

二、學生家長切實履行監護人職責，經常到孩子住所瞭解情況，與房東協商達成學生安全有效協議。

三、家長與學校班主任老師要互通安全管理信息，本着 “教育在先，預防在前”的原則，學校、房東、家長都要將孩子的校外安全時時刻刻記在心上。

四、房東有義務告知寄宿生用電、用水、用煤的安全使用方法，並告誡學生不要到有安全隱患的場所去。

五、當有不法分子侵入學生住所，學生人身安全及財產受到威脅時，房東有責任保護學生免受傷害。房東有義務關注學生的身體狀況，如有病卧牀不起者應及時請醫送藥，並立即通知家長和班主任。

六、房東如發現所住學生有夜不歸宿，上課時間滯留在住所現象，要嚴加盤問，並告知學校。如有違法亂紀行為時要迅速報警，並通知家長和學校。

七、寄宿學生要嚴格要求自己，按時作息，與房東和諧相處，遇到矛盾時要冷靜，理智的合理的'解決。不得招引社會閒散人員到住所聚會，吸煙酗酒等。

八、寄宿生要文明寄宿，遵紀守法，潔身自愛，互讓互諒，學會相處，讓家長、房東、學校放心，要立志成才，在校外爭做合格小公民。

九、讓我們共同攜手，為了學生的校外安全，讓社會、學校、家庭穩定，努力為學生創造出一條平安之路，成才之路。

十、如寄宿生住所發生變更，寄宿生家長或學生要及時通知學校或班主任，以便學校與新的房東取得聯繫。

十一、本協議一式三份。學校、家長、房東各持一份。一經簽字方可生效。

學校：

家長：寄宿生： 聯繫電話：

房東：聯繫電話：寄宿住址：

年月日

教師安全協議書 篇11

學邦教育(甲方)：

太和小學(乙方)：

甲方負責人：

乙方負責人：

甲方聯繫方式：

乙方聯繫方式：

甲乙雙方本着互惠互利並在遵守國家有關政策和法規的基礎上,合作開展教育培訓服務，協議遵照以下條款進行：

一、雙方的權利和義務 1.甲方的權利和義務 ①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量

②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式，乙方不得干涉。

③甲方有權利定期對輔導學生和家長進行溝通回訪，如發現反饋情況不符合事實，有權利取消合作關係。

2.乙方的權利和義務

①乙方有義務及時聯繫和反饋甲方提供的信息。

原則上當天反饋聯繫情況，無論成否。

②乙方有權利對甲方的服務進行監督。

③乙方有權利對甲方的服務進行評定，並決定是否繼續合作。

如果對【學邦教育】的服務不滿意，可以隨時取消合作關係。

20__年度細分產業研究報告產業報告調研報告20__年報告行業報告

二、收費標準： (一)招學員 1.小學學員： 元/每人次; 2.初中學員： 元/每人次; 3.高中學員： 元/每人次; 四.備註：本協議一式兩份，雙方各執一份，經簽字或蓋章後生效，兩份協議具有同等法律效力。

其他未盡事宜由雙方商議決定! 附件：雙方身份證複印件 甲方(簽章)： 乙方(簽章)： 簽約日期： 簽約日期：

協議人：

日期：__年__月__日

教師安全協議書 篇12

福建商業高等專科學校

甲方：福建商業高等專科學校 系學生走讀協議書 系

乙方： 級 專業( )班 姓名: 乙方家長:

為督促乙方在校外養成良好的學習與生活習慣，不斷提高安全防範意識，加強自律，順利完成學業，現就甲乙雙方的責任與義務簽訂如下協議。

一、經乙方申請並獲得家長同意，甲方同意乙方實行走讀。

二、乙方的責任和義務

1、乙方在校外生活期間，必須遵守學校的各項規章制度，服從甲方的管理。不得以方便校外生活、實踐等為由違反校紀校規。按時作息，及時完成各項學習任務，上課不得遲到、曠課和早退，並積極參加系班組織的集體活動。不得從事有損於學校、系、班組形象的事情。

2、乙方在校外生活期間，個人的人身、財產安全由乙方及其監護人負完全責任，甲方不承擔任何責任。乙方應不斷提高安全防範意識和能力，校外住宿地點應選擇周邊治安環境好的住所。

3、乙方有義務以書面形式向輔導員彙報自己近階段的學習生活和思想情況，保證每半月一次，並與班內指定聯繫人保持信息互通;乙方在校外住宿期間學習如有明顯退步，甲方有權取消其校外住宿資格。

4、乙方有義務提供真實的住宿地點及聯繫電話，必須在系登記在冊;如有變動，必須及時向相關老師説明並進行修改。如有通訊工具(手機或小靈通)必須24小時開通。

5、乙方在放學出校門之後，要注意安全、遵守交通規則、遵守公共秩序，出現任何事故由乙方及其監護人自行負責，甲方概不負責。乙方不得將管制刀具、易燃易爆、有毒、有害等危險品帶入學校。

6、若乙方違反上述規定之一和校紀校規，甲方有權決定取消其校外住宿的資格，不得參評當年所有獎學金、助學金以及其它評優，並通告家長。其中相關經濟損失由個人自負。

7、乙方在外宿期間，乙方家長應予以密切關注，進行有效的監督和管理，教育乙方更好地學習和生活。

三、甲方的責任和義務

1、甲方有責任審核走讀生的申請，對符合條件的學生，必須經甲方批准，方可列入走讀生管理，並辦理走讀生手續。走讀生享有住校生的一切待遇和義務。甲方對乙方的校外住宿申請程序負責，做到規範和從嚴審批。

2、甲方對乙方提供的相關資料要認真審查，逐一登記，動態修改。

3、甲方對乙方要執行學生近況書面報告制度，落實學生幹部做好一對一的聯繫工作，通過定期和不定期相結合的走訪、電話聯繫等多種形式的檢查，密切關注乙方的思想動態，定期檢查乙方的學業。

4、甲方要定期召開校外住宿學生座談會。

此協議一式兩份，一經簽定，立即生效。

甲方簽章： 乙方簽章： (學生)

家長簽章：

時 間： 年 月 日

教師安全協議書 篇13

説 明

一、本聘任合同書必須使用藍、黑墨水書寫。

二、聘任合同書由甲乙雙方簽訂。甲方為用人單位為中小學;乙方為保安應聘者。合同書一式三份，甲乙雙方各持一份;甲方委託代理人(乙方所在學校)留存一份。

三、合同須由甲乙雙方簽字蓋章方為有效，本合同代簽無效。

四、塗改處必須加蓋校對章，否則塗改部分無效。

甲方(用人單位)：

學校名稱

地 址

法定代表人

乙方(保安人員)：

姓名 性別 民族 出生年月 年 月 日 户口所在地 省 市(州、地) 縣(市、區、特區) 鄉(鎮) 村(街道及派出所) 身份證號

為了確立雙方的責任、權利和義務， 根據《中華人民共畢業學校 文化程度 政治面貌 和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)等有關法律法規的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原 則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本合同共同遵守。

第一條 合同期限

本合同自 年 月 日起，至 年 月

日起止，合同為 年。

第二條 崗位及職責要求

1、甲方聘任乙方在從事安全保衞工作，確保學校和師生生命財產安全。

2、乙方須按照甲方崗位即乙方所在學校崗位工作要求，履行保安崗位職責。基本要求：負責校園治安管理，加強校園巡邏，排查安全隱患和及時處理校園內打架、鬥毆等突發事件，配合相關部門做好突發事件的處理。保安人員要樹立強烈的安全意識，以主人翁態度認真履行崗位職責，平時注重儀表，嚴格遵守學校有關規章制度;保持門衞清潔，確保監控設備安全，負責校門周圍清潔衞生，負責校花壇花圃的養護;做好來訪登記工作。

對比較陌生的來客先與其要找的老師電話聯繫，經同意後，方可進入，指定車輛停放位臵;維持學生上學、放學秩序，禁止家長車輛進入校園，如逢下大雨等特殊情況，一人堅守門衞，一人負責維持教學大廳秩序;上課時間不得讓學生進出校門，如學生有事須憑班主任出校單，以確保學生安全。

學生家長來訪接待課餘時間才能進入校門，上課時間拒絕接待;保安人員實行坐班制，確保門衞室24小時有人值班。夜間保安人員實行巡視制度，發現情況及時向學校領導彙報或報警。師生離校後，檢查教室及辦公室門窗電等關閉情況，發現問題及時處理並做好記錄工作;積極完成學校交辦的各項臨時任務。

3、乙方須接受甲方學校法定代表人的日常考核和年度考核。

第三條 工作條件和保護

甲方為乙方提供符合國家安全保護、職業衞生規定的完成工作任務所必須的工作條件和工作場所。

第四條 工作紀律

1、乙方必須遵守國家的法律、法規、規章，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律，服從甲方的管理、教育。

2、乙方必須遵守國家和單位的保密規定，維護甲方知識產權、技術祕密、經濟利益等合法權益。如違反規定造成甲方損失時，要依照甲方的章程、紀律等有關規定，接受甲方的紀律處分和賠償甲方的經濟損失，並依法承擔相應的法律責任。

第五條 工作報酬和福利待遇

1、甲方要按照《貴州省事業單位試行人員聘用制度的意見》

精神及國家與省的有關規定保障乙方的工作報酬和福利待遇。

2、受聘人員的崗位月工資 元，用人單位為其繳納養老保險、工傷保險、失業保險、人生意外傷害保險和醫療保險。

第六條 合同的變更和解除

1、因法律、法規及不可抗拒力等原因致使本合同無法完全履行，經協商同意，依照法律、法規、政策可以變更合同的相關內容。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除合同：

⑴在聘任期內違反甲方的工作紀律，連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;

⑵在聘任期內，考核不合格的;

⑶違反工作規定或操作規程，發生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重後果的;

⑷未經甲方同意，擅自外出逾期不歸的;

⑸未經甲方同意在外兼職，嚴重影響本職工作，或嚴重損害甲方合法權益的;

⑹在聘任期內被勞動教養或被判處有期徒刑以上刑罰收監執行的;

⑺嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;

⑻不履行安全保衞工作職責的。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：

⑴乙方在聘任期內患病或者非因公負傷，醫療期滿後不能從事保安工作的;

⑵乙方年度考核不合格，又不同意甲方調整其工作崗位的，或者雖同意調整工作崗位，但到新崗位後考核仍然不合格的;

⑶合同簽訂後，簽訂合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同無法履行，經雙方協商不能就變更合同達成協議的。

4、在聘任期內乙方自動離開崗位，合同自行解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

⑴在聘任期內因工負傷治療終結後，經勞動能力鑑定機構鑑定為1至4級傷殘、喪失勞動能力的;

⑵有國家規定的不得解除聘任合同的其他情形的。

6、乙方在聘任期內因公負傷醫療終結，經有關部門確認不同程度喪失工作能力的，按以下辦法辦理：

⑴完全和嚴重喪失工作能力的，甲方不得解除合同;

⑵部分喪失工作能力的，聘任合同解除與否，由甲方與乙方商定。

⑶國家另有規定的。

7、有下列情形之一的，乙方可以提出解除聘任合同，但應提前30日向甲方遞交書面報告：

⑴甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(2)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

8、任何一方要求解除合同，應保證在不損害雙方利益的前提下，對履行合同的善後事宜做出妥善處理。

第七條 雙方約定的其它事項

1、乙方受聘為甲方保安期間，不得參加其他任何單位招聘和自行提出解聘，否則，將承擔單方毀約責任，賠償甲方經濟損失壹仟元整(20xx元)。

2、乙方工齡自簽約之日起計算，工資從 年 月算。

第八條 聘用人員的管理

1、聘用人員實行合同管理，不納入國家行政、事業編制。

2、聘用人員由用人單位統一管理，實行三年一聘，試用期為6個月。試用期滿經用人單位考核合格後，予以正式聘用;不合格者，取消其聘用資格。

3、 聘用人員在聘用期滿後，表現優異的，用人單位可以繼續聘用，並重新簽訂合同;用人單位不再聘用的，勞動關係自然解除。

第九條 人事爭議處理

甲乙雙方必須嚴格遵守合同約定。因履行合同發生爭議後應協商解決。經雙方協商或主管部門調解不能解決的，可以按國家人事部《勞動爭議處理暫行規定》和《貴州省人勞動議仲裁辦法》規定，向同級政府人事部門人事爭議仲裁機構申請仲裁。

甲方(中小學法定代表人簽字)： 乙方簽名：

單位蓋章：

二〇一X年X 月 X日

教師安全協議書 篇14

為保障學生暑期補課安全，使他們度過一愉快而又有意義的暑假，我們就學生補習期間的一些相關問題與學生家長或監護人作如下約定:

一、在補課期間，為確保學生安全，每天在上、放學路上，學生一律由家長或學生監護人接送，在上、放學路上發生一切事故, 甲方概不負責。

二 、課間學生應聽從教師安排，在校內休息，如有特殊情況許請假，必須老師簽字同意後方可，禁止學生私自外出學校，未經請假一旦出現問題，甲方概不負責。

三 、上課期間學生應認真學習，遵守紀律。

1、上課時間為：上午8：30——12：00 下午3：00——5：30。

2、 在上課期間如遇狂風暴雨或其他自然災害，甲、乙雙方電話協調聯繫，學生可以不來學校。

3、學生在學校要愛護公物，如有損壞照價賠償。

4、補習時間為7月10日——8月9日。

5、費用：補習費250元;學生因上課期間在校吃中午飯，每生另繳150元生活費。

四 、家長報名是應提供真實的家庭地址，電話號碼，手機號碼。以便甲方及時聯繫。

五、 本協議一式兩份，自雙方簽字生效。

甲方(簽字)：———— 乙方(簽字)：————

20xx年7月10日

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教師安全協議書 篇15

為了加強和規範學校安全管理，維護正常的教學和生活秩序，保障學生人身和財物的安全，促進身心健康發展，結合我校對學生住宿實行封閉管理的實際情況，特制定本責任書。

一、家遠學生原則上應在學校安排的寢室住宿，並嚴格遵守學校及寢室的管理規定，如不住校，需監護人同意本協議並簽字;

二、子女在走讀期間家長應有以下管理責任：

1、學生走讀期間家長作為監護人應對子女的交通安全和校外的管理全權負責。

2、家長應向學校提供家庭準確的地址和聯繫電話，主動了解學校上課的作息時間，督促子女按時到校學習，參與學校規定的各項活動。

3、走讀學生在上學、放學途中及晚自習後的.校外安全責任，應由家長負責管理。學生放學後，進網吧、遊戲廳等社會娛樂場所出現不良後果，或在社會上交友、參與不健康活動或有危險性活動，出現安全事故應由學生本人和家長負責。

4、學生因故不能按時到校，家長必須向學校政教處或班主任履行請假手續。

5、學校正常上課期間學生未到校或私自離校，所發生的安全事故一切後果由學生、家長承擔。

此協議書一式二份，家長、學校各執一份，自簽字之日起生效。

家長(簽字)：電話：

教師安全協議書 篇16

甲 方：

乙 方：

為了儘可能使公司財產和員工人身安全，確保一年平安。公司與各車間簽訂安全生產協議，特約定如下：

一、 甲方為乙方提供必要安全消防設施

二、 甲方不定期對乙方安全生產情況進行例行檢查，如有不符合安全生產要求，向乙方提出整改要求，並跟蹤整改結果

三、 甲方有責任和義務對乙方員工開展安全生產教育，和作業指導培訓

四、 甲方對乙方安全生產獎懲規定：

一年內乙方沒出現安全生產小工傷，甲方年終獎勵乙方主任300元;

一年內乙方如出現安全生產小工傷，乙方車間主任負領導責任，捐出30元/次

五、 乙方有責任和義務維護甲方安全消防設施，如不小心損壞協同甲方安排修好

六、 乙方對甲方提出安全生產整改意見應無條件加以整改

七、 乙方在生產過程中，始終確保主幹道、安全出口暢通，消防設施前1米區域，嚴禁堆放物資

八、 乙方車間主任應加強對本車間員工安全教育和工作監督，特別防止員工違規操作

九、 乙方負責人務必要提高警惕，特別杜絕本車間員工出現安全問題

十、 乙方應至少每月1次開展安全生產自檢，及時解決自檢中發現不安全隱患，涉及用電問題，及時通知電工解決

十一、每天下班前，車間主任應檢查車間所有電源、窗是否關閉

十二、對甲方值班幹部提出，下班前沒關好電源或窗等問題，務必認真加以對待，並儘量避免下次出現同樣問題。

本協議一式二份，雙方各執一份，本協議雙方代表簽字後生效

望遵照執行

甲方： 乙方：

日期：__-3-10 日期：__-3-10

教師安全協議書 篇17

為了確保住校生在我校期間及往返學校途中的人生安全，為了嚴格劃分責任界限，根據有關法律法規規定，結合我校實際，特簽訂本安全責任書：

1. 住校生的監護人是學生的父母或法律確定的監護人，其監護關係不因學生的入學而轉移給學校，學校與學生只是教育管理關係，監護人應對學生進行安全教育和遵紀守法教育，住校生在校期間學校需對學生進行安全教育安全宣傳和遵紀守法教育。

2. 住校生必須遵守《檢槽中學學生宿舍管理辦法》中的相關規定，服從學校教師、保安及宿舍長的管理。

3. 嚴禁將校外人員帶入學校留宿，男女生之間不得串門。

4. 非特殊情況，所有住校生嚴禁熄燈後外出學校，更不許在外住宿，若有特殊情況需外宿或外出者，必須向班主任或值周教師請假，經教師和保安批准後方可外宿或外出，否則一切後果由學生本人自負。

5. 嚴禁將管制刀具及其它違禁物品帶入校園和宿舍。

6. 嚴禁在宿舍內點蠟燭，不得擅自使用電器或在宿舍內充電。

7. 嚴禁在宿舍內吸煙、飲酒、賭博、打架和做危險遊戲。

8. 嚴禁攀爬、翻越宿舍窗户和陽台，嚴禁攀爬宿舍樓樓頂，嚴禁翻越學校大門和圍牆。

9. 未經他人允許不得擅自翻動、使用他人物品，嚴禁偷竊他人財物。

10. 嚴禁破壞宿舍樓相關設施設備，如有故意破壞行為，必須照價賠償，並進行紀律處分。

11. 不準在宿舍內和樓道上洗漱、吃飯、追逐打鬧和高聲喧譁等。

12. 住校生原則上要在週五下午由值周教師集合強調安全後方可離校，如有特殊情況要提前離校的，必須由家長和本人簽字後，方可離校（節假日放假時的離校工作，由學校屆時安排）。週六原則上要求所有住校生離校，如確有特殊原因或遇惡劣天氣而需留校的，一定要服從值周教師和保安的管理，如需外出時要向值周教師或保安請假並簽字後方可外出。若擅自外出，造成的安全責任事故由學生本人承擔。

13. 住校生週日返校或節假日返校時間，不得早於下午15：:00（即下午15：:00前到校的，學校不予接待，也不負有安全責任）。

14. 住校生往返學校途中，不得乘坐“三無”車輛（即無牌、無證、無保險）和“三超”車輛（即超員、超載、超速），嚴禁乘坐非載人車輛，禁止乘坐摩托車上學,住校生在往返學校途中，嚴禁到江河湖泊內游泳，嚴禁到水塘、水庫、水窖、箐溝裏洗澡，住校生在往返學校途中因自然災害造成安全事故的，學校不負責任。

15. 住校生在夜間突發疾病時，學校將聯繫家長，家長應作出積極響應措施，住校生在校期間，要求家長24小時開機。

16. 如住校生或家長違反以上要求而造成安全事故的，學校不承擔責任。

17. 本協議一式兩份，由學校和住校生家長各執一份，自簽字之日起生效，有效期為學生在本校學習期間。

雲檢槽中學 :                            （學生監護人）簽字：

校長：

學生本人簽字：

20xx年3月21日

教師安全協議書 篇18

甲方： 北京崑崙億發科技發展有限公司

乙方： 姓名： 出生日期： 性別：

身份證號：

公司關注每位員工的職業發展，並根據公司發展和員工進步總體狀況，向優秀員

工提供學習，培訓的機會;使員工在其崗位上有更大的發展空間，使公司和員工達到共贏。

為了不斷的提高乙方的業務素質，公司鼓勵並支持員工參加職業培訓。為明確乙

方在參加甲方推薦的業務學習期間甲、乙雙方的權利義務關係，保證甲方培養的技術人員不致流失。經甲、乙雙方協商達成如下協議：

一、公司同意乙方赴 (學校)學習 專業課程，學習期自 年 月 日起至 年 月 日。培訓地點： ，培訓方聯繫電話： 。

二、本次培訓費用 。

三、乙方應在甲方指定或與甲方約定的培訓基地及專業課程就學，如需要變更，

應事先通知甲方，並得到甲方批准，否則，以曠工論處。

四、乙方在學習期間，必須每隔 三月 向甲方書面報告一次學習情況，並附

學校有關成績等方面的記錄。

五、乙方應自覺遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，甲方將追加懲處，視同在本公司內的違紀。

六、乙方患病，不能繼續參加培訓學習，由乙方自行承擔培訓期間支出的費用。

七、乙方在參加培訓後，應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學習，未能掌握培訓中所傳授的知識和技術，則甲方有權扣除為乙方提供的所有培訓期間支出的費用及工資(具體執行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。

八、乙方培訓合格後所獲得的有關資格證書原件由甲方統一保管，直至乙方服務期滿自願離職後方可歸還其本人。

九、乙方離開甲方時，關於培訓費用的處理：

1、乙方在甲方期間的培訓費用低於 3000 元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在培訓完成後，在甲方工作時間需達到 2 年，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足 2 年的或違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。

2、乙方在甲方期間的培訓費用低於 5000 元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在培訓完成後，在甲方工作時間需達到 3.5 年，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足 3.5 年的或違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。

3、乙方在甲方期間的培訓費用低於 10000 元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在培訓完成後，在甲方工作時間需達到 8 年，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足 8 年的或違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。

4、乙方在甲方期間的培訓費用超過 15000 元的，屬於數額較大，甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。

十、未盡事宜，雙方協商解決，可制定補充協議，具有與本協議同等法律效力。 十一、甲、乙雙方在履行本合同時，如發生爭議應本着協商的原則解決，協商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

十二、本合同作為勞動合同的一部分，與勞動合同具有同等法律效力。

十三、合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章生效。

甲方(公章)：__________________ 乙方(簽章)：_________________

_________年_________月 _________年_________月________日

教師安全協議書 篇19

為了使您的孩子 _________在學校健康快樂的學習,學校堅持“安全第一，預防為主”的方針，切實做好學生的安全思想工作。為杜絕不安全隱患的存在，保證學生的安全，要求學生家長配合學校做好學生的安全工作，為此，學校與家長簽訂“學生安全協議書”，具體協議如下：

1、通校學生上學、住宿學生回校，必須有家長送到學校，把學生交給教師;如學生沒有家長護送到校，途中遇有不安全因素，學校不承擔責任。

2、學生在校期間,必須遵守學校安全規章制度,按教師的指導開展活動;如不聽從教師的安排，造成不安全後果，責任自負。

3、學生在校期間，不允許擅自外出購買各種用品，如需要，必須由教師統一採購;如學生擅自外出，沒經老師允許造成不安全因素，學校不承擔責任。

4、學生在校期間，學校公共設施達到安全標準;如有學生主觀故意破壞，造成不安全因素，學校不承擔責任。

5、學生在校期間(24小時)，不向教師請假，擅自走出學校走失，造成不安全因素，學校不承擔責任。

6、通校生放學、住宿生回家，必須有家長來接，經教師同意方可接走，回家途中遇有不安全因素，學校不承擔責任。

7、節假日、雙休日，家長要看護好學生，不讓自己孩子和社會上不良青年接觸，以防學壞。如有不安全因素，與學校無關。學生出現事故，如有保險，請家長及時通知學校給予辦理。

8、以上協議，望學生家長認真閲讀，配合學校做好學生的安全思想工作工作，確保學生的安全。

海林市特殊教育學校

學生家長簽字：

二○○六年十二月三十日