關於年度節能工作總結（精選7篇）

關於年度節能工作總結 篇1

一、認真貫徹《節能法》和《節能條例》爲根本，狠抓基礎管理工作

第一、堅持抓好能源管理組織體系和制度體系建設，使能源管理工作按部就班有序展開。在節能組織上我們建立了由主管經理、相關部門負責人和基層人員的三級能源管理網絡，建立了節能降耗領導小組，把能源管理工作覆蓋到生產班組和基層各個崗位，做到全員參與。在管理制度上，我們根據國家和本市的法律、法規建立健全了自己的制度和考覈體系，使各項節能管理工作有法可依，有章可循。

第二、制定科學嚴謹的量化能耗定額。我們始終把目光放在全市乃至全省一流同類行業的實際運行能耗指標，千方百計調研瞭解先進同行業的實際能耗情況，按照一流企業標準制定切實可行的量化能耗定額，結合本公司實際，查找差距，分析原因，制定改進措施。量化能耗定額是實際生產運行結果的檢驗標準，既是全體員工能源消耗的工作目標，也是對企業日常運行工作的行爲約束。

第三、堅持抓好基礎考覈工作。公司三十餘個換熱站是耗能主體，控制好個別生產主體的能耗是實現能耗指標下降的基礎和關鍵。我們堅持把能耗指標與生產計劃同步下達、同時考覈，使節能降耗成爲公司一項基本的日常管理工作，同時，以各生產部門爲重點，對水、電、車、油的消耗進行實時監控、日跟蹤、周通報、旬分析、月總結，及時發現和調整生產過程中所出現的各種問題，不斷優化生產方案，做到動態監管、事前控制。在日常工作中採取多種宣傳、培訓、激勵措施，提高全員的節能意識，充分調動一線職工主動參與節能降耗的積極性，爲降低生產成本出謀劃策，使節能成爲每個職工的自覺行動。

二、向科技要節約，靠技術進步降能耗

我們始終堅持把科技創新與技術進步作爲節約資源、減少能耗、增加效益、促進發展的重要手段，堅持科技進步，實現內涵發展，使節能工作貫徹到基層。

第一、推廣應用成熟的新技術、新設備、新材料促進節能技術水平的不斷提高。例如：隨着交流變頻技術的發展，相關產品日趨成熟可靠，價格不斷降低，從XX年起，我們有計劃，有針對性地先後對換熱站的循環水泵，補水泵啓用加裝變頻裝置，使換熱站耗電量減少百分之十五以上。另外，在換熱站上加裝排氣裝置，提高循環效率，也產生了良好的節能效果。

第二、加大科技創新力度，拓展節能降耗思路。在以往的日常工作中，通常我們主要關注本行業新技術的發展情況，隨着新技術日新月異的發展，其他行業其他領域的新技術新成果層出不窮，把其他行業一些實用的新產品新成果應用到我們的實際生產中來，也爲我們的節能降耗帶來良好的效果。例如，我們利用化學產品工業鹽、臭味劑，針對換熱站水質情況進行軟化，降低水質中水垢的形成、熱水的流失等，都有循環效果，通過此項措施使其降低近兩個百分點。

第三、突出節能重點，細化管理措施

第一、公司各部門相應成立了節能降耗領導小組，制定具體的節能措施和管理辦法，爲節能降耗工作提供了組織和制度上的保障，同時，也爲實現控制能耗成本、抑制能耗增長過快的經營管理目標，爲下一步建立節約型企業評價指標體系、建立資源節約與合理利用相關管理制度的工作打下了堅實的基礎。

第二、公司各部門着重加強了對水、電、車、油及辦公用品等設施物資供應管理，並積極使用信息化技術努力實現無紙化辦公，杜絕“長明燈”、“長流水”等浪費現象，夏季空調溫度保持不低於26攝氏度。使今年水電消耗同比分別下降23%、12.3%，行政物料消耗在去年基礎上下降5%。

第三、公司各部門還制定節能降耗指標考覈細則，將能耗指標納入各部門的年度考覈之中，層層分解落實目標，將節能降耗工作引入長效機制，避免了只追求任務目標的短期行爲，保證了工作的持續性和有效性，使節能降耗工作能着眼於企業的長遠目標和利益。

回顧往年開展的節能工作，我們深刻認識到：節能降耗是企業生存發展的堅實基礎，是提高企業競爭力的有效途徑，更是企業不可推卸的社會責任。在城市集中供熱日新月異，飛速發展的大背景下，我們保證了熱力供應設施的安全穩定運行，保障了轄區內的基礎設施的配套要求。

儘管我們在節能上做了一些工作，但是我們的工作還存在着一定的差距和不足，我們要利用這次機會，向先進單位學習，努力實現本市制定的節約能源、降低消耗、建設節約型社會的總目標，雖然目標非常艱鉅，但我們有決心和信心，在現有工作的基礎上，按照市建委的統一要求和部署，進一步加大節能工作的力度，實現新的更高的目標。爲此，今後重點抓好以下幾方面的工作：

第一、進一步深化管理，全面推進節能降耗工作。要進一步增強全員的節能意識和參與意識；進一步完善公司節能降耗的考覈與獎懲機制，將節能管理工作向縱深推進。

第二、進一步依靠科技創新節能降耗。跳出原有的條條框框，拓展思路。隨着熱泵技術的飛速發展和產品的日趨成熟，爲我們今後利用環境低品位能源創造的條件和機會，作爲能源供應公司，我們將探討試驗熱泵技術在區內熱力供應中的應用，以期達到利用相同的能源，創造出更多的產出，推進整體節能工作的開展。

關於年度節能工作總結 篇2

××年向陽管理站在公司各級領導的支持幫助下，認真貫徹執行《節約能源法》以及局有關能源管理的文件，結合實際情況，加強節能管理工作，減少能源浪費，努力開展節能降耗措施，圓滿地完成了各項責任目標。我們主要做了以下幾方面的工作：

一、強化節能工作的領導，提高管理水平。

我們建立健全節能機構和崗位，完善與節能工作職能相適應的管理體系，明確節能主管領導及職責，把節能工作放到生產經營的重要位置，同時抓好節能的基礎管理工作，使節能管理工作始終處於有組織有領導，有秩序的良性循環之中，切實深入開展節能工作。

二、抓好節能工作的宣傳和教育。

我們組織全體職工多次認真學習、貫徹執行《中華人民共和國節約能源法》及有關能源方針政策，學習局領導在報紙上發表署名文章和活動主題專訪。利用板報、標語等形式的活動宣傳節能方針、政策、法規、節能降耗成果。

三、加強節能管理措施。

1、加強成品油管理，嚴格執行兩表、兩定管理辦法，建立了約束機制，有效的控制了能源削耗，防止了能源浪費和外流現象發生，對油料消耗實行“一卡制”，採取“單車覈算”。嚴把車輛百公里耗油標準，定點加油，集中管理，專人負責。實行“獎懲”制度，計算油料節超額，生產車輛的燃油實際消耗量與計劃所反映的里程燃油消耗量進行覈算，如果超出計劃用油，進行罰款；節約用油，進行獎勵的措施，有效地杜絕了浪費。

2、節約能源與資源綜合運用是企業降低成本，提高經濟效益的有效途徑。進入冬季，開展冬防保溫工作。首先對各種車輛進行檢查，停封車輛必須入庫停放；對現在出勤的車輛及時加上防凍液並檢驗，收車後必須入庫，不得私自動用。對修保車輛，要求回收舊機油統一保管節約油料，保證車輛的'修保質量。

3、從浪費的源頭抓起，提出了“節約一滴水、節約一度電、節約一滴油、節約一顆螺絲釘”的口號，對用水、用電管理加強監督檢查力度，對長明燈、長流水現象進行監督，並落實到人頭。辦公室及後勤人員要做到人走燈滅，杜絕長流水、長明燈的浪費現象，把節約指標控制在計劃之內。

四、XX年節能工作存在的問題。

1、職工對節能工作重視得不夠深刻，缺乏有效的能源控制方法。

2、執行節能規章制度的認真程度不夠，嚴格的程度還欠缺。

3、宣傳工作還要加大力度，節能意識還需要進一步加強。

五、節能工作安排。

1、認真貫徹管理局和公司的各項節能要求和精神，突出重點，狠抓落實，制定具體實施方案，確保節能工作的順利進行。

2、加大節能工作的宣傳教育力度，提高職工節能降耗的意識。

3、加強成品油管理，嚴格執行“單車覈算”。

通過以上節能工作的管理，增強了全體職工的節能意識，資源意識和環境意識，充分調動了職工節約能源的積極性和創造性，形成節能降耗，挖潛增效的良好氛圍，爲促進公司經濟持續穩定發展做出更大的貢獻。

關於年度節能工作總結 篇3

20__年以來，我局節能減排工作在區委、區政府和區節能減排工作領導小組的正確領導和指導下，堅持以科學發展觀爲指導，把節能減排工作作爲一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標，認真開展了節能減排工作，較好地完成了各項工作任務。現將我局開展節能減排工作進行了認真的自查，總結如下：

一、加強領導，統一認識，全面部署節能工作

我局節能減排工作按照區委、區政府建設節約型社會、大力開展行政機關節能減排工作要求，及時在幹部職工大會上學習傳達了項城市區直機關節能減排工作領導小組關於認真搞好20__年全國公共機構節能宣傳週活動的實施方案，使全局幹部職工真正把思想和行動統一到區上關於節能減排降耗的決策和部署上來。通過宣傳學習，使大家深刻認識到節能減排是行政機關當前的一項重要工作，是節省資源、降低行政成本、克服能源困難的有效措施，是發揚黨的優良傳統、加強機關自身建設的具體行動，也是“立黨爲公、執政爲民”思想作風的有力體現。大家表示，將積極參與全民節能行動，爭做節能表率，形成“節約文明，浪費可恥”的良好風尚。結合機關實際，研究制定了《關於做好機關節能減排工作的通知》，成立了分管領導爲組長的機關節能減排工作領導小組，指導機關節能減排工作，明確工作目標，落實工作責任，使全局節能工作形成了工作有人抓、事情有人幹、資金有投入的良好工作格局。

二、攻堅克難，點滴佈防，嚴控重點關鍵環節

(一)厲行節約用電。我局從節約每度電做起，堵塞浪費漏洞。一是對走廊照明燈具進行了更新，以新型節能燈具更換了以往使用的鎢絲燈泡，安裝聲光控開關，避免了走廊“長明燈”、“白晝燈”情況的出現;二是購置電開水器一臺，採用集中供應開水的形式，結束了以往早晨上班各個科室用電熱水器自行燒開水的歷史，同時加強對電開水器的管理，安排專人每天上午打水時間結束後，及時關閉電開水器電源，不得長時間待機。三是加強用電設備管理。使用計算機、打印機、複印機等辦公自動化設備時，要求儘量減少待機消耗，長時間不用和下班後要求及時關閉。現在機關工作人員都自覺養成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的習慣。

(二)加強節約用水。加強用水設備的日常維護管理，養成隨手關自來水龍頭習慣，防止跑冒滴漏，堅決杜絕長流水現象的發生。開水使用多少就提多少，科室人員少的同志都自覺主動的提半壺飲用。司機沖洗車輛一律使用自備水桶和清掃工具作業，禁止使用高壓清潔水沖洗車輛。這些措施最大程度上降低了水資源的使用。

(三)減少公車使用支出。我局公務用車實行統一管理、辦公室審發派車單制度，減少單獨或重複派車，嚴禁公車私用。短距離公務外出儘量乘公共交通工具或騎自行車。提倡在集體公務活動中合乘公務用車。同時嚴格要求司機遵守機關公務用車制度，落實公務車輛節能措施。加強車輛使用管理，實行車輛定點定車加油、單車燃油消耗登記等制度。加強車輛日常保養，對發現的一般性問題和故障，要及時排除，儘可能減少人爲因素造成的損耗。

(四)大力控制辦公用品消耗。一是充分發揮辦公自動化優勢，有效利用電子公文傳輸系統收發和辦理文件，嚴格控制紙質文件印刷數量，儘量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數;辦公用紙雙面打印或重複利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。計劃財務科每年年初制定採購計劃，嚴格控制鉛筆、鋼筆、簽字筆、再生紙等辦公用品的使用量;打印機、複印機的墨粉用完後，重新灌裝，重複使用。二是進一步精簡文件，減少會議，儘量壓縮開會時間，控制規模，減少與會人數，提高會議效率。一般性會議不印發領導講話。近年來，每年僅召開一次全系統會議，把會議次數減少到最低。

雖然我們在節能減排上做了一定的工作，也取得了一的成績，但是距離完成節能減排的工作目標還具有差距。主要原因：一是我局作爲改革發展的單位，工作面不斷拓展，業務量加大，加工作任務增加等因素，致使能耗上升。二是節能減排工作相關管理措施也還存在不完善、不到位的地方。我們堅決貫徹區委、政府節能減排的要求，在節能的工作措施上下功夫，狠挖潛力，確保節能減排工作的目標的實現。一是要進一步健全完善本單位節能管理的規章制度，開展節能宣傳教育，進一步增強工作人員的節能意識，培養節能習慣，提高節能管理水平。二是開展節能競賽達標活動，積極發動工作人員從身邊、細節、點滴入手，防止跑冒滴漏，鼓勵職工找漏洞，出點子，搞創新，大力提高工作人員節能意識，落實各項節能措施。三是及時查找工作中存在的問題。抓住重點，突破難點，提出改進的辦法和措施，要在節能技術上進一步加大投入，加強對高耗能設施的管理，嚴格控制能耗。四是做到下班檢查各科室電器、燈是否關閉，做到人走燈滅，切斷空調電源，杜絕長明燈、長流水。同時，努力創新工作思路和方法，進一步建立和完善符合實際的機關節能工作責任制度，把各項工作和措施落到實處，務使節能行動取得實效，爭取全面完成既定的工作目標任務。

關於年度節能工作總結 篇4

一、建立約束、監督與激勵機制，形成節約與節約文化發展的長效機制。

建設節約型工廠，加強領導是關鍵，落實責任是保障，形成自覺意識是根本。特別是要通過制度有效地激勵節約，通過制度有效地遏止浪費，不斷優化建設節約型工廠的外在和內部環境，從而形成節約資源的長效機制，保證節約型工廠建設工作持續深入開展。公司06年度建立節能績效考覈體系和節能獎懲制度，安排節能獎勵資金10萬元。具體工作如下：一是制定行爲規範，建立相關的管理制度，形成有效的監督體系。二是納入培訓，圍繞推廣節約新技術和幫助員工掌握節約資源的新技能、新方法，積極開展員工教育培訓，把員工節約觀念與能力，作爲長期工作納入員工培訓計劃，不斷對員工進行養成性教育，提高員工節約資源的能力。公司定期組織了能源計量、統計、管理和操作人員業務學習和培訓，組織了經常性的節能宣傳活動。三是落實指標，按照kpi考覈要求，把考覈指標落實到各部門、班組直至每個崗位，形成科學、完善的責任體系。四是成果獎勵，把工作業績與節約成果掛鉤，不斷調動員工參與節約的積極性，把降低能耗、節約開支與員工自身利益緊密結合起來。五是定期評價，對幹部、人才、員工建立定期節約績效評價制度。通過工廠、部門與個人的量化指標考覈，將工廠戰略與個人目標、資源配置、激勵制度、考覈評價有機結合起來，促進建設節約型工廠工作長效機制的形成。

三、運用先進管理思想和方法，建立完備的監控體系，強化細節與過程管理。

加強設備自主保全工作。目前，工廠的部分生產設備老化，部分生產設備“服役期”都在10年以上，存在較爲嚴重的“跑、冒、滴、漏”現象。通過全面開展設備自主保全，達到恢復設備精度，提高設備綜合效能的目的，並按照國家標準合理配備能源計量器具和儀表，定期對計量器具進行檢定、校準，爲建設節約型工廠提供有力保證。我們建立了完備的統計原始記錄和統計臺帳，定期開展能量平衡測試，並按照要求報送能源利用狀況報告。

嚴格成本預算，實施kpi目標管理。遵守單位產品能耗定額和限額，建立相關的管理制度。運用方針管理體系、成本指標預測預控體系和績效考評體系的作用，建立能耗統計體系，分解費用總量，落實單向目標值，對成本費用指標實施具體有效控制，爲定量化管理提供依據，推進精益生產。不斷強化責任單位對費用指標的監控，營造“人人頭上有指標，人人肩上有壓力，人人關注指標”的良好氛圍。開展資源耗損普查工作，抓緊制定出臺節約重點內容、重點部位、重點環節，突出抓好生產車間等重點耗能部門的節約。不斷增強員工成本意識、責任意識、大局意識。

按照省節能辦要求開展了能源審計，並編制節能規劃並有效的組織實施。編制了年度節能計劃，制定了整改措施並組織實施。

廣泛推進qcd改善工作。qcd改善是企業活力的源泉，是企業內部降低成本、減少浪費的一大法寶。20__年，我們對生產組織進行了改善，提高谷電利用率，1-5月實現降成本75萬元。我們將在取得成果的基礎上，不斷加大qcd改善推進力度，全面、全過程、全方位地開展qcd改善工作，促進此項工作不斷向縱深發展，在工廠內部逐漸形成“人人重視節約、人人蔘與改善”的良好氛圍，不斷消除工廠浪費現象。

建立節能技術標準、管理標準、工作標準，並按照標準開展生產、經營、管理等工作。

充分發揮cft小組的功效。通過成立cft課題小組，靈活運用v-up方法，把浪費嚴重的關鍵點、降成本的重要環節以及管理、技術方面的重點和複雜問題，作爲對象，確定改善課題，把握現狀，分析要因，策劃改善對策，進而展開實施，最後對改善效果予以評價確認，達到降低成本、消除浪費的目的。20__年上半年，我們面臨着豆粕價格下降及水電蒸汽價格不斷攀升，拉高生產成本的重重壓力。爲規避各種風險，克服材料、動能等漲價因素的影響，我們通過cft管理模式的有效運作，分別成立了8個cft團隊，各部門(車間)確立44個改善課題，大力開展節能降耗活動，材料利用率明顯提高，由75%提高到82%左右，完成降成本1742.11萬元，大大消化了各種不確定因素的影響，爲今後科學運用cft這一活動形式解決問題，充分發揮cft的力量，積累了寶貴經驗。

5、節能效益

按年平均市場價格860元/噸標準煤計算，節約1246.651噸標煤，節約效益爲：107.212萬元。

五、節能、環保目標體系建設情況

企業在《參加節能自願協議試點實施方案》中承諾的指標完成情況。到20__年底：

(1)噸(產品)綜合能耗和萬元產值可比能耗，分別下降到33千克標準煤/噸和52千克標準煤/噸，分別比原計劃(籤自願協議前，下同)下降4.85%，28.26%。

(2)節能0.125萬噸標準煤，節能效益達107.5萬元，比原計劃多節約0.038萬噸標準煤，節能效益多32.68萬元;

(3)節能率爲4.26%，比原計劃增1.28個百分點;_ a3 {6 l% _3 a( b% k2 r) k 總之達到了預期目標要求

關於年度節能工作總結 篇5

20__年，在區節能辦的正確領導和支持下，我們緊緊圍繞“節能減排，科學發展”這一主題，以突出抓好節電、節水‘節油爲重點，採取多種形式，在全體機關幹部中開展“踐行科學發展觀，推進節能降耗”，廣泛宣傳，營造節能減排工作的良好氛圍。

20__年我們主要做了以下幾個方面的工作：

一、提高認識，加強宣傳

節約資源，保護環境是我國的基本國策。做好節能減排工作，是貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的重大措施，是建設資源節約型、環境友好型社會的必然選擇。我機關每月召開一次節能工作會議，組織全體機關工作人員認真學習相關文件，充分認識到做好減排工作的重要性和緊迫性，切實增強責任感和使命感，把節能減排工作作爲重要工作任務來抓。

二、成立機構，加強領導

(一)建立健全節能工作組織領導機構，成立了以於總經理任組長，各科室科長任領導小組成員的節能減排工作領導小組，負責做好本單位資源節約各項工作的指導、協調、督查和考覈。並將領導小組辦公室設在機關黨政辦，明確了節能工作負責人和聯絡員，形成了“主要領導親自抓、分管領導負責抓、職能科室具體抓、全局上下合力抓”的良好局面。

(二)是以“珍惜生命之源、，人人節水護水“爲主題，組織機關幹部職工開展形式多樣的節能宣傳週活動，充分發揮工業總公司機關在構建節約型生活中的示範帶動作用。

三、狠抓節能措施落實

(一)節約用電

1.空調系統節電。夏季空調溫度設置不低於26℃，冬季空調溫度設置不高於18℃，並做到無人時不開空調，非工作時間、節假日不開空調;提倡每天少開2小時空調，下班前提前半小時關閉空調;開空調時不開門窗、不抽菸。堅持定期清洗空調，提高空調能效水平。

2.照明系統節電。推廣使用節能燈具，鼓勵利用自然光照明，除陰雨天外，原則上白天不開照明燈具;夜間加班後要做到人走燈滅，堅決杜絕長明燈。機關辦公區及辦公樓公共場所照明全部使用聲光控開關管，避免不必要的夜間照明。

3.辦公設備節電。計算機、打印機、複印機及傳真機等辦公機具不用時，應隨時關閉，並堅決杜絕任何人在電腦上打遊戲等非工作活動;在長時間未使用以及下班後，要切斷電源，減少待機消耗;辦公室無人時，應隨手關閉電腦、飲水機電源，嚴禁使用電爐、電熱壺等大功率耗電材料。

(二)節約用水

加強用水設備的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件，杜絕“長流水”和不必要的水浪費。

(三)車輛節油

加強公務用車日常管理，建立完善本系統公共機構公務車輛檔案。大力倡導和鼓勵利用公共交通工具和非機動交通工具出行。對集體公務活動，提倡集中乘車。進一步降低燃油損耗。

(四)節約辦公耗材和辦公經費

1.加強辦公用品的使用和管理。規範辦公用品的採購、配備和領取。推行網絡辦公、實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。

2.強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重複打印、複印次數，注重稿紙、複印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備，不使用時即行關閉辦公設備，減少待機能耗。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。

3.養成節約話費的習慣。我司對外電話只有兩部，爲不影響正常辦公，各科室工作人員都要養成不必要的電話不打、不必說的話不要說，杜絕用辦公電話聊天、拉家常。

4.注重節約，進一步降低行政運行成本。在日常公務活動中，節約每一支筆、每一個杯、每一張紙，提倡工作人員飲水使用自備杯具，書寫使用鋼筆，儘量減少一次性用品的消耗。

20__年工作思路

(一)進一步抓好節能降耗的宣傳教育工作。廣泛開展節能宣傳教育，增強幹部職工節能降耗意識，牢固樹立“節約光榮、浪費可恥”的思想，克服節約資源“事不關已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，養成事事、處處節能的好習慣。開展人人爭做節能的好模範、好標兵、好帶頭人等活動，引導機關幹部職工樹立節儉意識，自覺厲行把節能宣傳教育工作開展的紮紮實實，深入人心，爲建設節約型機關作出貢獻。

(二)進一步發揮領導幹部的導向示範作用。領導幹部帶頭選擇節約型辦公用品，非必要情況下不使用一次性筆、少使用一次性水杯;帶頭利用電腦、互連網等現代化設備，積極推行無紙化辦公，以健康的消費方式、良好的節約習慣，集大家之力共同創建節約型機關。

(三)進一步健全節約型機關制度保障。建立機關節約長效機制，讓節約變個體行爲爲集體行爲，變偶爾作爲爲長期作爲。對節約的計劃、目標、責任和措施等要具體細化、落實到位。讓節約做到有章可循，有據可依。要健全監督機制，推行政務公開，定期公佈機關消費情況，要建立有效的約束機制，制定機關內部相應的獎懲制度，把降低能耗、節約開支與機關工作人員的自身利益緊密結合起來，提高全體工作人員節約意識。更重要的是，要逐步嘗試把公務消費納入政績考覈範疇，通過對政績成本的考覈來促使機關幹部確立投資觀念、效能意識，通過創建節約型機關來引導機關幹部全面貫徹落實科學發展觀。

關於年度節能工作總結 篇6

爲貫徹落實科學發展觀，建設資源節約型、環境友好型社會，實現區政府下達給我鎮節能目標：確保20__年度本地區萬元工業增加值能耗同比降低6%、爭取同比降低10%的任務。一年來，我鎮在節能降耗上主要做了以下幾項工作：

一、領導重視，狠抓政策落實

年初，鎮黨委、政府在制定的《__鎮__年工貿經濟發展若干意見》的古委1號文件中，就對節能工作有了安排，如對高能耗高污染的企業技改投入，明確規定不能享受補貼，而對節能降耗的技改投入，補助按雙倍計算，並專門增列條款，規定對發展循環經濟、開展節能降耗的補助條款。文件還對規模以上工業企業萬元工業增加值能耗同比下降未達到6%的企業取消一切補助，同比下降12%的村給予一定額度的獎勵。在古委[20__]13號文件《__鎮經濟發展競賽活動考覈辦法》中，在具體考覈項目中單獨設立規模以上工業企業萬元增加值能耗降低率指標。這些政策的制訂和實施，起到了較好的政府導向和示範作用，企業在設備更新投入時，會較多地去考慮使用節能產品，如今年有三個企業共新購海天同畈節能注塑機13臺，投資金額550多萬元，節約標煤500多噸。另外3家企業分別採用地源熱泵中央空調、工業生產廢水制沼氣、導熱鍋爐餘熱利用節能措施，這三個項目年能節標煤2600噸，有效地節約了能源的使用量。當年實施的節能項目、投入的節能資金也是歷年來最多的一年。

二、牢牢盯住重點用能企業不放鬆

我鎮20__年規模以上工業企業261家，合計耗標煤61133噸，而7家年耗標煤1000噸以上企業耗標煤24748噸，佔總耗標煤數40.48%。20__年1-3月份，這7家重點能耗企業耗標煤5590噸，佔全鎮290家規模以上企業能耗比例43.51%，而這7家企業工業增加值佔全鎮的規模以上企業的比例，20__年佔6.34%、20__年1-3月份佔11.27%。針對這一實際情況，我們在年初就提出要把重點用能企業的節能工作作爲當年工作的重中之重，對這些企業我們今年主要做了以下幾項工作：

1、落實責任。今年5月初，我們與4家年耗煤1000-3000噸企業下達20__年節能目標任務書，明確節能目標和任務，下達考覈辦法。其餘3家由市、區下達節能任務的企業，配合上級政府做好日常對他們的督查。

2、推動企業實施節能項目。__福利廠重點能耗設備是鍋爐，繼20__年對鍋爐採用湍流燃燒節能裝置技術後，預計年節標煤1600噸，20__年又實施鍋爐冷凝水回用技術，預計年節標煤1200噸。__東盟不鏽鋼製品有限公司是我鎮第二的耗煤大戶，由於該企業採用的設備較先進，在設備節能上文章不多，我們就督促企業實施能源審計，在整個能源使用過程中找問題，進一步做到節約能源。

3、加強檢查，能耗數據續月監控。鎮工貿辦對重點用能企業實施不定期節能工作檢查，並對檢查中發現的問題，對企業提出相應的改正要求。工貿辦統計人員對這7家重點用能企業的能耗報表實行續月監控，一旦發現數據異常，當即查清原因。統計人員除在對全部規模

以上工業企業會計(統計)人員正常性業務培訓中，專門講授能源統計知識外，還單獨對7家能耗重點企業的會計(統計)人員進行專門的能耗統計知識的培訓。

三、調整和優化產業結構，淘汰高能耗落後產能

根據區政府相關文件精神，我鎮在鑄造行業、油脂化工行業治理整頓工作中，集中時間和精力，下大力氣做好企業的思想工作，年度內關閉了一家鑄造企業(藕池模具鑄造廠)、一家油脂化工企業(__佈政沒脂廠)，對__華業金屬製品廠的鑄造實施產業轉型，淘汰了鑄造翻砂項目，升級爲五金件精加工企業。另一家__林平精密鑄造廠經上級批准，其產業升級工作目前正在實施中。這項工作的實施，不僅有效地控制了污染、節約了能源，也對產業結構的調整起到了一個好的開端。

一年來，我鎮在節能工作上雖然做了大量的工作，也取得了一定的成績，但離上級的節能目標責任考覈要求還存在一定的差距。有的是客觀原因造成的，在市場經濟條件下節能工作更多地是企業的經濟行爲，企業如不配合，政府也無權作更多的干預，如要企業實施的清潔生產和節能項目、能源審計和電平衡測試等。有的是受條件限制，如配備專職能源統計員。當然也有我的工作做得還不夠的地方，有待於領導在考覈中多提寶貴意見，以促進我們更好地做好明年的節能工作。

關於年度節能工作總結 篇7

上半年，我局貫徹落實市委、市政府節能減排和厲行節約的要求，深入推進《公共機構節能條例》和《河北省公共機構節能管理辦法》的貫徹實施，在公共機構節能方面主要做好以下工作：

一、以部署“節能低碳新生活、公共機構做表率”爲主線，規劃好全年的節能工作

年初，局制定下發了以“減少污染、珍愛家園——節能減排作表率”爲主題的一系列活動方案，明確活動分管領導和聯絡員，採取切實可行的措施，分階段實施“宣傳發動營造氛圍、義務植樹綠化家園、節能減排我先行、建設環保節能機關、環保節能作表率大討論”五大內容的活動，各項活動按計劃有步驟地穩步推進。

二、以配合做好公共機構節能考評工作爲抓手，推進《條例》、《辦法》的學習貫徹

通過做好公共機構節能考評迎檢工作，進一步深化了對《條例》和《辦法》的學習，不斷增強了機關公務人員參與環保節能責任感、使命感，發揮了公務人員在“構建環境友好型、資源節約型”社會建設中的表率作用，促進全局機關形成了“節能減排、保護環境”的生態文明風尚。

三、以組織開展節能宣傳週系列活動爲平臺，通過親身體驗發揮宣傳示範引領作用

6月11—17日，我局根據市公共機構節能工作領導小組的統一部署，開展了以“節能低碳新生活、公共機構做表率”爲主題的公共機構節能宣傳週系列活動。通過6月14日開展“低碳體驗日”活動，局領導帶頭騎自行車或步

行上下班，停開機關空調、公共場所照明1天。。在接待場所張貼節能宣傳畫等措施，進行活動宣傳，擴大活動影響，通過自身的引領、示範和表率，增強了機關幹部的節能意識，普及了節能政策知識和節能常識，提高了節能管理水平，推動全社會營造“環保節約，人人蔘與”的良好氛圍。

四、以規範公共機構節能機制爲抓手，明確目標明確任務做好監督檢查等日常管理工作

根據市創建工作領導小組20__年公共機構節能計劃的要求制發本局計劃,進一步明確公共機構節能工作的目標任務、工作要求，進一步規範公共機構的組織建設、制度建設，加強日常管理、開展經常性的監督檢查，確保20__年目標的完成。

1、明確目標。20__年是節能減排目標實現的攻堅之年，也是“十二五”發展打好基礎的重要一年。公共機構節能20%，20__年公共機構能耗指標在20__年基礎上要再降低5%”。

2、抓好落實。爲實現上述目標，我局要認真貫徹《關於貫徹《公共機構節能條例》，在七個方面抓好落實。一是加強對《條例》、《辦法》的學習、宣傳，更好地推進公共機構節能工作。二是加強公共機構節能管理體制的健全工作，加強制度建設，編制好本年度節能工作及專項工作計劃。三是嚴格執行室內空調夏季不低於26℃,冬季不高於20℃的要求，加強對本機關日常節能管理和能源的巡視檢查，做好臺帳登錄記載及統計報表上報工作。四是積極參加節約型機關創建考評活動，提高本局創建成效。五是做好節能小組部署的各項工作，開展好各項創建專題活動及固定資產及後勤服務人員情況調查等數據的上報工作。六是抓好重點領域、重點部位的節能監察工作。七是在受理來訪來信來電過程中，重視做好節能降耗信訪事項的預警調控工作，配合有關方面做好此類信訪事項的調處工作，確保社會穩定。

下半年，我局將繼續貫徹市委、市政府的決策部署，在市公共機構節能工作領導小組辦公室的領導下，在加強機關自身建設的同時，督導局屬事業單位，廣泛宣傳發動、倡導節約文明、增強節約意識，制定工作目標、強化節約措施、養成節約習慣，不斷推進我局節約型機關的創建工作。