綠化主管工作職責職能（通用17篇）

綠化主管工作職責職能 篇1

1、負責綠化工程隊人、機、料各項日常管理及控制;

2、負責工程現場施工放樣、苗木計劃、種植、養護等工作;

3、按項目要求編制施工進度計劃、材料(設備)供應計劃並實施節點控制計劃;

4、定期檢查苗木，做出有效處理，確保和提高苗木的成活率;

5、熟悉和研究施工圖紙，參與項目組織的圖紙會審;

6、嚴格按照國家規範規程、驗收標準、施工組織實施與驗收;

綠化主管工作職責職能 篇2

1、負責對外包保潔公司的管理，制定標準作業流程，並對外包保潔公司實施考核;

2、協助部門經理推進外包方的規範化管理工作，推進外包方的培訓，並驗證培訓效果;

3、協助部門經理制定各類外包作業招標文件、合同等，對各類保潔方案能合理評估。

綠化主管工作職責職能 篇3

1. 負責保安部的日常運作和管理;

2. 檢查外包保安公司的工作質量;

3. 負責與外包保安公司的溝通、協調;

4. 維護與業主/租户的良好關係;

5.負責崗亭收費員的日常管理及工作安排;

6.負責外包綠化養護公司的工作質量;

7. 完成上級領導交辦的其他工作任務。

綠化主管工作職責職能 篇4

全面負責物業項目的綠化/保潔/消殺/垃圾清運事務管理工作;

參與制定綠化養護、現場保潔(外包管理)、四害消殺及垃圾清運工作計劃並組織實施;

按計劃完成綠化/保潔設備的採購及項目巡查工作;

按計劃組織下屬綠化、保潔人員進行有效培訓，不斷提升綠化/保潔工作質量;

定期組織綠化/保潔人員的工作考評;

完成部門上級分配的其他工作任務。

綠化主管工作職責職能 篇5

1、負責所轄區域內各養護項目管理和關係處理，確保項目養護達到各方要求;

2、負責項目綠化養護方案的制定及執行管控;

3、對項目現場質量進行監督和改良，對疑難專業技術問題進行技術指導。

綠化主管工作職責職能 篇6

1 會同工程部對區域園林綠化承接查驗工作的組織實施，對工程整改或遺留問題的收集和反饋、跟進工作。

2. 負責協調園林綠化施工維保單位保修期內的維修事宜的協調跟進。

3. 協助部門經理負責轄區環境綠化維保單位的招評標組織。對外包園林綠化單位日常維護工作進行檢查、監督和評定。

4 . 負責項目物業全部園林綠化資料、檔案建檔、保管工作。

5. 協助部門經理負責園區內植物租擺工作，監督綠植質量，保證擺放綠植達到效果。

6. 協助部門部經理制定對綠化外包單位的管理制度、評審體系及人員紀律等，加強管理，確保區域綠化完好。

7. 負責對園林綠化外包單位日常工作進行監督和月度評估。

8. 負責轄區內的綠化佈局、綠化工程施工及各區域的綠化養護現狀。

9. 安排、調配綠化人員的工作，定期檢查，督促養護。

10. 做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。

11. 定期巡查，記錄、報告綠地及轄區衞生現狀，發現問題及時處理，問題嚴重不能立即解決的，向上級彙報。

12. 組織對綠化人員進行定期或不定期的培訓，學習業務知識，提高養護、管理水平。

綠化主管工作職責職能 篇7

1、 制訂公司清潔綠化相關章制度、工作程序、流程，

2、負責物業環境、綠化工作監督管理及評估考核工作;

3、落實各項清潔衞生，綠化及養護工作，確保管理區域的環境衞生;

4、負責制定保潔、綠化的工作計劃，並監督計劃落實;

6、協調與衞生、城管、綠化等管理部門的工作聯繫;

7、配合物業的落夥工作;

8、做好垃圾分類工作;

9、負責落實業主投訴處理事項。

綠化主管工作職責職能 篇8

1、負責綠化部門日常管理工作。

2、負責制定綠化養護、苗木種植、植物病蟲害防治等工作。

2、制定、提升綠化養護管理日常標準，制定園林綠化景觀設計

綠化主管工作職責職能 篇9

1、負責協調本業務塊的綜合經營情況運作;

2、負責對綠化、清潔外包方進行監控、督導;

3、負責外包綠化、保潔人員的培訓、考核及會議組織召開;

4、負責每月對綠化、保潔、消殺外包方進行評估;

5、負責組織小區內公共區域及設施的保潔;

6、負責組織小區內的“四害”消殺工作及對“四害”外包方進行監控、督導;

7、負責編寫、修訂綠化環境崗位服務規範、崗位説明書、年度管理方案。

綠化主管工作職責職能 篇10

1、公司配備電動車，負責片區內的道路清掃保潔、綠化保養維護等檢查、組織、協調工作

2、負責責任片區內員工的工傷安全的防控，定期給員工進行安全培訓;

3、負責責任片區清潔工、養路工的工作安排、團隊建設工作;

4、負責所在片區村委的日常溝通。

綠化主管工作職責職能 篇11

1、負責落實各項清潔衞生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衞生;

2、負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責;

3、負責做好衞生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”;

4、負責對項目員工業務知識培訓和工作考核。

5、負責保潔用品的領用、發放及採購計劃的編制;

6、完成領導其它的工作。

綠化主管工作職責職能 篇12

1、執行物業總部規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。

2、負責品質環境質量制度的貫徹和落實。

3、負責對品質環境員工業務知識培訓和工作考核。

4、負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責。

5、負責協調與衞生、城管、綠化等管理部門的聯繫。

6、負責落實業主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。

7、完成管理處安排的其它任務。

8、負責籤批綠化養護和保潔付款流程。

綠化主管工作職責職能 篇13

1、 制定環境綠化的目標規劃和工作計劃，確保管理目標的實現;

2、 落實甲方對綠化的要求，對日常工作進行監控和督促;

3、 按甲方合同要求對各分包商進行業務監督;

4、 開展組織和隊伍建設，培訓新員工，持續保持隊伍人員業務技能達標;

5、上級交辦的其他任務。

綠化主管工作職責職能 篇14

1、熟悉小區的綠化地面積和佈局，充分利用和發展綠化地面積，合理種植花草樹木的品種和數量，創造優美的植物景觀，發揮綠化生態環境效益。

2、提高綠化養護管理的知識技能，熟悉花草樹木品種、名種、特性和栽培管理方法，掌握花木病蟲害的防治方法，正確並熟練使用園林機具。

3、對花木進行適當掛牌，表明品種、科屬、原產地、生長特性、繁殖方法等，方便居民欣賞。

4、養護、管理花草樹木:

5、根據園林功能要求、花木分枝規律和生長特性以及環境關係，對花木進行修剪、整形，使花木生長適當，長勢優良。

6、清理雜草、雜物，適時剪草，保持草的一定生長高度，草地整潔、美觀。

7、完成領導交辦的其他工作。

綠化主管工作職責職能 篇15

1、協助做好綠化員工的招聘。及員工的崗位調動，做好各項目的成本預算及控制。

2、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規章制度、崗位責任制和探討園林藝術知識，並督促員工遵守各項制度。

3、負責日常工作安排，劃分責任區，把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期組織技能培訓

4、負責員工的出勤考核和協助部門經理每月進行一次考核。

5、每日巡視各項目，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作，並做好詳細記錄，以此作為每月崗位考核的依據之一。

6、檢查員工着裝及儀容儀表，使綠化團隊在各項目保持良好的形象。

7、定期回訪客户，並徵求客户對綠化的建議，詳細做好記錄。

8、負責政治思想教育，對工作態度不好和工作不認真的員工，要耐心細緻地做好思想工作;屢教不改者，書面提出處理意見報部門領導處理。

9、及時完成領導交辦的其他工作。

綠化主管工作職責職能 篇16

1、編制綠化施工和養護工作的方案和計劃;

2、項目現場管理，包括人員、物資等安排，根據綠化考核標準落實各項工作;

3、綠化工作的檢查、考核等制度的建立和落實;

4、及時處理各種勞動關係，維護、協調與甲方的關係;

5、監管各項目綠化、保潔及消殺外包工作，指定評估方案。

綠化主管工作職責職能 篇17

一、貫徹國家、地方有關法律法規，熟悉行業各項標準，制定切合公司實際的各項操作規程，並監督執行;

二、建立健全公司各項綠化工作規章制度，並適時修訂調整，確保各項工作有序進行，確保公司各項技術規範、工作進度、安全、質量、經濟指標的完成;

三、指導各項目做好工作規劃，根據苗木及氣候特點，適時做好灌溉、施肥及病蟲害防治等工作;

四、做好各項目現場員工的安全教育工作，確保各項目現場安全生產，杜絕重大安全事故的發生;

五、做好政府相關部門及業務單位的外聯工作，建立並保持良好的合作關係;

六、公司安排的其他工作。